Çalışma Şekli
Tam Zamanlı
Pozisyon Seviyesi
Stajyer
Departman
İnsan Kaynakları
İnsan Kaynakları
Başvuru Sayısı
224 başvuru
Çalışma Şekli
Tam Zamanlı
Pozisyon Seviyesi
Stajyer
Başvuru Sayısı
224 başvuru
Departman
İnsan Kaynakları
GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
Genel Nitelikler
- Üniversitelerin Endüstri Mühendisliği, İşletme, İktisat, vb. bölümlerinde 3.sınıf veya son sınıf öğrencisi
- Minimum haftanın 3 günü Ankara Merkez ofisimizde bulunabilecek
- MS Office programlarını iyi derecede kullanabilen
- Tercihen Visio programını aktif kullanabilen
- Ekip çalışması ve iş birliğine yatkın
- Planlama, organizasyon ve zaman yönetimi becerisi yüksek
- İletişim yeteneği kuvvetli
- İş takibi ve raporlama konusunda yetkin, sorumluluk sahibi
- Değişen şartlara kolay bir şekilde uyum gösterebilecek
“Uzun Dönem Stajyer” arayışımız bulunmaktadır.
İş Tanımı
- Süreç analizi için ilgili departmanlarla görüşmelerin yapılması ve veri toplanması
- Süreç akış haritalarının Visio programı ile hazırlanması sürecinde aktif görev alınması
- Mülakat organizasyonlarına destek verilmesi
- Evrak hazırlama, arşiv düzenleme, dokümantasyon vb. tüm operasyonel süreçlerde İK ekibine destek verilmesi
Aday Kriterleri
İnsan Kaynakları Stajyeri pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
İnsan Kaynakları Stajyeri İnsan Kaynakları Stajyeri Maaşları İnsan Kaynakları Stajyeri Nasıl Olunur? İnsan Kaynakları Stajyeri Nedir? İnsan Kaynakları Stajyeri İş İlanlarıŞirketin Aydınlatma Metni
Detaylı Bilgiİnsan Kaynakları Stajyeri pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
İnsan Kaynakları Stajyeri İnsan Kaynakları Stajyeri Maaşları İnsan Kaynakları Stajyeri Nasıl Olunur? İnsan Kaynakları Stajyeri Nedir? İnsan Kaynakları Stajyeri İş İlanları