Hibrit
Hibrit
Çalışma Şekli
Tam Zamanlı
Pozisyon Seviyesi
Uzman
Departman
İş Geliştirme
İş Geliştirme
Başvuru Sayısı
999+ başvuru
Çalışma Şekli
Tam Zamanlı
Pozisyon Seviyesi
Uzman
Başvuru Sayısı
999+ başvuru
Departman
İş Geliştirme
GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
Biz kimiz ?
Kaliteli kahveye ulaşmak herkesin hakkı olmalı dedik ve 2019 yılında hayata geçerek hayalimizi gerçekleştirdik. İlk günden bu yana kahve kültüründe yeni bir model yaratmayı hedefledik. Bunda başarılı da olduk. Yaptığımız doğru yatırımlarla kısa zamanda temelleri sağlam bir büyüme yakaladık. Bugün, Türkiye’nin dört bir yanından şubelerimizle hizmet vermeye ve hızla gelişmeye devam eden tek fiyatlı kahve noktasıyız!
Benzersiz fiyat stratejimiz ve yenilikçi hizmet anlayışımızla açıldığımız her noktada çok seviliyoruz. Sektöre öncülük eden uygulamamız “Coffy App”le misafirlerimizin siparişlerini App üzerinden alıyor, lezzetlerimizi hızlıca sunuyoruz. Kaliteli kahvemizi herkese ulaştırabilmek için en yaygın online sipariş kanallarında da varız! Yaratıcı, aktif ve yeniliklere açık ekibimizle kahve kültürünün geleceğini hep birlikte şekillendirmeye devam ediyoruz.
Özenle seçilmiş kahve çekirdekleriyle hazırlanan lezzetli içeceklerimizi ve her zaman taptaze, lezzetli tuzlu ve tatlılarımızı özel Coffy hizmet deneyimiyle harmanlayarak misafirlerimize en iyi şekilde sunacak kahve tutkunları arıyoruz. Sen de kahve kültürüne ilgiliysen, işini severek yapan, her gün daha iyisi için keyifle çalışan takımımıza katılmak istiyorsan hemen başvur!
ARADIĞIMIZ POZİSYONDA SENİ ÖNE ÇIKARACAK KRİTERLER NELER?
- Üniversitelerin Mimarlık bölümlerinden mezun
- En az 3 yıl, tercihen perakende sektöründe saha deneyimine sahip olan,
- Şehir dışı dahil, yoğun saha ziyaretlerine uyum sağlayabilecek,
- İyi seviye AutoCAD; tercihen 3d (3Dmax, Sketchup vb.) programlarını kullanabilen,
- Hak ediş süreçleri hakim olan,
- Kariyerini perakende sektöründe sürdürmeyi planlayan,
BU POZİSYONDA NELER YAPILIR?
- Kiralaması tamamlanmış dükkan için, tasarım ekibiyle birlikte yer tespitinin yapılması,
- Proje süreci tamamlanmış şube için teknik dosyaların incelenmesi ile uygunluk onayı verilmesi,
- Sorumlu müteahhit firmaya yer teslimi yapılması, tüm teknik detayların & altyapı çözümlerinin ilk ziyarette netleştirilmesi ve yazılı rapor hazırlanması,
- Sorumlu şantiye şefi ile uzaktan iletişimin süreç boyunca sürdürülmesi,
- Merkezi ürün & ekipman koordinasyonunun sağlanması,
- Şirket içi iletişimin sağlıklı şekilde yürütülmesi,
- En az 2 ara ziyaret ile uygulamanın marka imajına, planlanan içeriklere ve ISG şartlarına uygun ilerlediğinin kontrolünün sağlanması,
- Açılış haftası ilgili ekiplerin koordinasyonu & iletişiminin sağlanması,
- Yerinde kontrol ile checklist based şube açılış onay sürecinin yönetimi,
- Açılış sonrası eksik & ek işler takibinin gerçekleştirilmesi,
- Tüm süreç boyunca franchise iletişimin sağlıklı şekilde yönetilmesi,
- Corporate Şubeler için hak edişinin yapılması & raporlanması,
- Konsept Komitesi’ne katılım ile tasarım departmanına geri bildirimler verilerek konsept içeriğinin gelişimine katkı sağlanması
Aday Kriterleri
Mimar pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
Mimar Mimar Maaşları Mimar Nasıl Olunur? Mimar Nedir? Mimar İş İlanlarıHakkımızda
Hakkımızda 1996 yılında Türkiye'de ilk şubesini Ulus'ta açan Domino's Pizza Türkiye, şu an 535 şube ile hizmet vermektedir. Dünya'daki 10000. şube
Şirket Sayfasına GitYan Haklar
Servis, Yemek Kartı (Setcard, Ticket, Multinet, Sodexo vb.).
Mimar pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
Mimar Mimar Maaşları Mimar Nasıl Olunur? Mimar Nedir? Mimar İş İlanları